Kleur bekennen met gangmaken

Had ik mij als kwaliteitsprofessional meer moeten verdiepen in verandertheorieën? Was ik mij dan al veel eerder bewust geworden van mijn gangmakersrol? Dit vroeg ik mij af toen ik het onlangs gepubliceerde artikel las van Léon de Caluwé over de ontwikkeling van de kleurentheorie in 1998.  Kleurentheorie als metatheorie Het artikel integreerde mij omdat het […]

Bezield werken met waarden

Gisteren zat ik in de trein naast iemand die nodig zijn hart moest luchten. Door zijn vakantie had hij een zogenaamde inspiratiebijeenkomst op zijn werk gemist. Bij terugkomst vond hij een lijst met afgesproken normen en gedragsregels in zijn inbox, met een krabbeltje dat dit vanaf nu inging. Hij had het meteen helemaal gehad. Inspiratie? […]

Gangmaken, kwaliteit en olifantspaden

Deze blog is ook gepubliceerd op Sigmaonline 22 mei 2019 door Lia de Vos Soms lees je iets wat in eerste instantie niets te maken lijkt te hebben met je werk, maar dan blijkt dat er toch iets blijft hangen. In het NRC[1] las ik een interview met Robert Moor over het ontstaan van zogenoemde olifantenpaden […]

Gangmakers en gemeenschapskracht

  “Kijk eens goed naar een oude barstende asfaltweg. Je ziet scheuren waartussen nieuwe plantjes kiemen”. Ik lees deze zinnen en voel direct een verlangen om die nieuwe plantjes te ontdekken. Voor mij staat dat voor initiatieven en activiteiten die tegen de gebaande wegen in groeien en bloeien. Maar hoe moet ik dat doen? En […]

‘En al onze hoop is gevestigd op …’

Mijn eerste autootje was een groene Volkswagen Kever. Vlak na de koop bleek mijn Kever wel heel veel broertjes en zusjes te hebben. Ik was ontzettend verbaasd dat er zoveel groene kevertjes op de weg reden.   Maar inmiddels weet ik dat het vaak zo gaat. Wanneer je je ervan bewust bent geworden dat iets […]

Is de Gangmaker een Dinges?

Onlangs kreeg ik een boekje in handen dat voor veel herkenning zorgde. Het heet ‘De ontdekking van de Dinges’. Rare naam ‘Dinges’, maar met de herinnering nog vers in het geheugen hoe wij eindeloos gediscussieerd hebben over een betere benaming voor ‘gangmaken’ snapte ik na lezing helemaal waarom ze voor ‘Dinges’ hadden gekozen. Want is […]

Jaaroverzicht 2018

Graag willen we met jullie delen wat het Gangmakersgilde in 2018 heeft gedaan om het Gangmaken verder te ontwikkelen. Op dit moment zijn 43 gangmakers lid van het gilde. Enkele observaties: Bij elke introductiebijeenkomst zijn er deelnemers die zeggen dat ze zo blij zijn te ontdekken dat ze niet de enige zijn die op deze […]

Gangmaken en twee perspectieven op Kwaliteit

In een eerder artikel concludeerde ik een voortdurend spanningsveld tussen discipline en kwaliteit en stelde ik dat kwaliteit verdwijnt zodra discipline gaat overheersen. Door mij nader te verdiepen in de rol van gangmaken bij veranderingen in organisaties en dit te koppelen aan de manier waarop we in de publieke sector met kwaliteit omgaan, ben ik […]

Misvattingen over veranderen

Geïnspireerd door het artikel van Jaap Boonstra1 over misvattingen over leiderschap bedacht ik dat er ook misvattingen zijn over veranderen. Hieronder beschrijf ik vijf gangbare misvattingen en geef een korte samenvatting waar het volgens mij echt om gaat bij veranderen. Daarnaast daag ik iedereen uit om de lijst van misvattingen aan te vullen. 1e misvatting: […]

Jaaroverzicht Gangmaken 2017

Graag praten we je bij over de ontwikkelingen die in 2017 hebben plaatsgevonden met het op de kaart zetten van ‘het gangmaken’. In januari 2017 hebben twee gangmakersbijeenkomsten plaatsgevonden. Een waarbij de relatie tussen kwaliteit en gangmaken centraal stond, de andere bijeenkomst richtte zich op het uitwisselen van ervaringen met gangmaken in het medisch en […]

Volgende pagina »